Размер шрифта:
Цвет сайта:
Изображения:
Обычная версия сайта
Новости здравоохранения   >   Новость от 9 февраля 2022 г.
9 февраля 2022 г.
Специализированные медицинские учреждения региона продолжают оказывать помощь в допандемийных объемах

8 февраля, в правительстве Кировской области состоялась встреча главы региона Игоря Васильева с представителями медицинского сообщества: руководителями и врачами учреждений амбулаторного звена и областных специализированных медицинских организаций. В мероприятии также приняли участие первый заместитель председателя правительства Кировской области Дмитрий Курдюмов и министр здравоохранения региона Андрей Черняев.

В рамках встречи в формате открытого диалога прошло обсуждение работы медицинских организаций различного профиля в условиях новой волны коронавирусной инфекции.

– Вы работаете в разных учреждениях, решаете разные задачи, но ваша общая цель – сохранение здоровья населения нашего региона, – обратился к присутствующим Игорь Васильев. – Большой объем работы сейчас выполняет первичное звено здравоохранения – участковые поликлиники. Количество вызовов на дом и посещений поликлиник выросло более чем в 10 раз. В короткие сроки вам пришлось полностью перестроить свою работу, но в то же время, продолжая оказывать плановую медицинскую помощь всем, кто в ней нуждается.

Как рассказала и.о. главного врача Кировского клинико-диагностического центра Софья Войтко, в настоящее время поликлиники разделены на инфекционные и неинфекционные.

– С учетом того, что нагрузка увеличилась в разы, нами принято решение, что еще одна поликлиника на Циолковского, 18 с 9 февраля также полностью переходит на инфекционный прием. Это позволит снизить нагрузку на Поликлинику № 2 на Производственной, 6, – рассказала Софья Войтко.

Работа амбулаторной службы организована в тесном взаимодействии с Единой службой скорой медицинской помощи. Главный врач станции скорой медицинской помощи Сергей Одношивкин сообщил, что в сутки в оперативный отдел поступает от 4 до 5 тысяч звонков.

– За вчерашние сутки принято рекордное количество обращений - практически 8 тысяч. Чтобы обрабатывать звонки мы увеличили количество дежурных постов на линии 103, вместо 16 теперь развернуто круглосуточных 20 постов. Кроме того, при наличии возможности, формируем и дополнительные выездные бригады. В основном это производится в районах области для выполнения медицинской эвакуации пациентов в региональный центр, – сообщил Сергей Одношивкин.

По словам главного врача Кировской областной клинической больницы Вадима Ральникова, в 2021 году медицинскому учреждению удалось сохранить объемы оказания плановой помощи на допандемином уровне.

– Областная больница – одно из крупнейших учреждений региона. Мы оказываем помощь по 18 профилям, – рассказал Вадим Ральников.– Мы не снижаем объемы оказания плановой помощи. За 2021 год лечение прошло порядка 27 тысяч пациентов, выполнено около 17 тысяч операций. Лабораторией КОКБ проведено более 12 миллионов исследований. Продолжаем оказывать помощь по линии санитарной авиации. В прошлом году вертолет совершил посадку на территорию больницы более 150 раз.

Как отметил Дмитрий Курдюмов, отделение нейрохирургии – КОКБ пример того, что ресурсов специализированных медицинских учреждений региона достаточно для оказания помощи не только жителям Кировской области, но и иногородним пациентам. Это отделение по праву одно из лучших в Приволжском федеральном округе.

В продолжение разговора главный врач Детской областной клинической больницы Наталья Муратова поделилась, что в прошедшем году завершена масштабная реконструкция учреждения.

– В новых условиях мы разделили потоки пациентов, разработали грамотную маршрутизацию, которой четко придерживаемся. К нам обращаются пациенты и из других регионов. Так, на этой неделе приехали пациенты из Краснодара. Сели на самолет, чтобы получить консультацию именно у нас, - рассказала Наталья Муратова.

С начала пандемии в регионе не приостанавливалось и оказание медицинской помощи пациентам с онкологическим заболеваниями.

– Центр онкологии и медицинской радиологии в период пандемии не прекращал работу ни на один день, ни одному пациенту не было отказано в лечении. Все это время работают все диагностические службы, продолжало поступать новое оборудование, – рассказал врач-онколог Михаил Гусев.

Глава региона подчеркнул, что центр онкологии, как и другие медицинские учреждения, продолжают преображаться: проводятся ремонтные работы, благоустраивается их территория.

Министр Андрей Черняев отметил, что знаковым событием 2021 года стал старт программы модернизации первичного звена. В рамках ее реализации в медорганизаци региона поступило свыше 350 единиц оборудования.

– За прошлый год мы серьезно укрепили рентгенологические службы в районах. Закуплены портативные электрокардиографы, которые позволяют медицинским работникам в районах передавать данные в Региональный сосудистый центр областной больницы и получать оперативные консультации ведущих региональных специалистов, – отметил министр.

В завершении встречи, губернатор отметил, что, несмотря на действительно непростую ситуацию, медицина в регионе находится на высоком качественном уровне.

– Я постоянно вижу, как гости нашего региона удивлены и восхищены нашими медицинскими организациями. Проблем, конечно, хватает, но самый главный момент – это кадры. Кадры решают всё. Для их подготовки требуется время. И сейчас для их привлечения создаются все необходимые условия, – подытожил Игорь Васильев.

Фоторепортаж
9 февраля 2022 г.
9 февраля 2022 г.
9 февраля 2022 г.
9 февраля 2022 г.
9 февраля 2022 г.
Новое на сайте
Срочно требуются
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё предоставляется, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-стоматолог
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё благоустроенная квартира, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-гастроэнтеролог
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ, компенсация платы за частный детский сад)
(8332) 620992
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Санчурская центральная районная больница имени заслуженного врача РСФСР А.И. Прохорова"
Зарплата от 90 000 руб.
Жильё не предоставляется, Зарплата с учетом ССВ, Выплата за стаж: 3 года работы – 10 % от оклада, 5 лет работы – 15% от оклада, выплата за квалификационную категорию: высшая – 25 % должностного оклада, первая – 18 % должностного оклада, вторая – 11 % должностного оклада, При трудоустройстве устанавливается персональный повышающий коэффициент к должностному окладу молодым специалистам – медицинским работникам в возрасте до 35 лет, впервые заключившим трудовой договор с учреждением после окончания государственных образовательных организаций в размере – 15% должностного оклада, Возможность внутреннего совместительства, Дополнительный отпуск за вредные условия труда 14 календарных дней, Трудоустройство в рамках программ: «Земский доктор» - выплата 1,5 млн. руб., «Вятский медик» - выплата 500 тыс. руб., Социальные гарантии, - доступная инфраструктура, - частичная компенсация аренды жилья, - первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, - соц. пакет, - льготная пенсия, - выплата за стаж непрерывной работы, - обучение, - дружный коллектив, - возможность профессионального и карьерного роста
Главный врач 89195130141, кадры (83357) 2-22-44
Заведующий отделением - врач-рентгенолог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 80 000 руб.
Жильё не предоставляется, Соц.пакет
(8332) 410060 (доб.218)
врач-терапевт участковый
КОГБУЗ "Лузская центральная районная больница"
Зарплата от 80 000 руб.
Жильё не предоставляется, Заработная плата указана с учетом специальной социальной выплаты., Выплаты за стаж непрерывной работы: 3 года - 10% от оклада, 5 лет – 15% от оклада., Персональный повышающий коэффициент молодым специалистам, впервые заключившим трудовой договор после окончания образовательной организации – 0,15., Выплата за наличие квалификационной категории:, Высшая – 25% от оклада, Первая – 18% от оклада, Вторая – 11% от оклада., Дополнительный отпуск за вредные условия труда – 14 календарных дней, Единовременная компенсационная выплата в соответствии с Постановлением Правительства Кировской области от 12.03.2018г № 111-П в размере 1 млн. рублей (кроме целевиков), Социальная поддержка в соответствии с Постановлением Правительства Кировской области от 02.02.2018г № 46-П в размере 500 тыс. рублей, Перспективы карьерного роста, возможность получения новой специальности, Комфортные условия труда
отдел кадров (83346) 5-28-11
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Кировский областной госпиталь для ветеранов войн"
Зарплата 60 000 руб.
Соц.пакет, ежегодный медосмотр за счет работодателя
(8332) 37-23-51
Врач-хирург
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё благоустроенная квартира, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 750 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-оториноларинголог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 5"
Зарплата от 50 000 руб.
Жильё не предоставляется, Полный соцпакет, Устанавливаются выплаты стимулирующего и компенсационного характера, Предоставляются специальные социальные выплаты, Возможность совмещения профессии, обучение до дополнительной специальности, Предоставляются оплачиваемые основные и дополнительные отпуска, Выдаются документы на внеочередное предоставление мест в детские садики и в образовательные учреждения, Комфортные условия труда, Дружный коллектив, ориентированный на сотрудничество, Возможность профессионального и карьерного роста
(8332) 40-00-51
Врач общей практики
КОГБУЗ "Слободская центральная районная больница имени академика А.Н. Бакулева"
Зарплата от 70 000 руб.
Жильё предоставляется, единовременная компенсационная выплата по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, единовременная денежная выплата по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск 42 календарных дня, оформление на работу, предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с трудовым законодательством, возможность профессионального развития и карьерного роста, компенсация проезда к месту работы
(83362) 9-46-01, 9-46-06, отдел правовой и кадровой работы министерства здравоохранения Кировской области - телефон (8332) 27-27-25 добавочный 2555, адрес электронной почты guseva@medkirov.ru
Врач-стоматолог-хирург
КОГБУЗ "Слободская центральная районная больница имени академика А.Н. Бакулева"
Зарплата 65 000 руб.
Жильё не предоставляется
(83362) 9-46-01, 9-46-06
Заведующий отделением, врач-терапевт
КОГБУЗ "Кирово-Чепецкая центральная районная больница"
Зарплата 79 500 руб.
Жильё предоставляется, размер заработной платы указан с учётом специальных социальных выплат, Социальные гарантии – доступная инфраструктура, первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, соц. пакет, льготная пенсия, дополнительный отпуск за вредные условия труда, выплата за стаж непрерывной работы, оплата листков нетрудоспособности, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом
(83346) 4-59-60, 46404
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Свечинская центральная районная больница"
Зарплата от 52 000 руб.
Жильё предоставляется, выплата по программе «Земский доктор» в размере 1,5 млн. рублей, выплата по программе «Вятский медик» в размере 750 тыс. рублей, частичная компенсация расходов на оплату коммунальных услуг, социальный пакет, основной отпуск – 28 календарных дней, дополнительный отпуск - 14 календарных дней, выплаты за вредные условия работы не менее 4%, возможность совместительства, возможность переподготовки по смежной специальности
гл, врач: (83358) 2-14-48, отдел кадров 8 (83358) 21-454
Врач-педиатр или Врач-педиатр участковый
КОГБУЗ "Опаринская центральная районная больница"
Зарплата от 70 000 руб.
Жильё предоставляется, Молодым специалистам на протяжении 3- х лет работы выплачивается доплата в размере 15 % от должностного оклада, Дополнительный заработок - возможность дежурств по больнице, возможность внутреннего совместительства, Социальные гарантии – доступная инфраструктура, служебное жильё, первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, соц. пакет, льготная пенсия, дополнительный отпуск за вредные условия труда, выплата за стаж непрерывной работы, оплата листков нетрудоспособности, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом, обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации, дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста, Возможность участия в программах «Земский доктор», «Вятский медик»
(83353) 21444, 21445
Врач-оториноларинголог
КОГБУЗ "Свечинская центральная районная больница"
Зарплата от 42 000 руб.
Жильё предоставляется, Выплата по программам «Земский доктор» 1,5 млн, «Вятский медик» 750 тыс., Частичная компенсация расходов на оплату коммунальных услуг, Социальный пакет:, основной отпуск – 28 календарных дней, дополнительный отпуск - 14 календарных дней, выплаты за вредные условия работы не менее- 4%, возможность совместительства, возможность переподготовки по смежной специальности
гл, врач: (83358) 2-14-48, отдел кадров 8 (83358) 21-454
Врач-невролог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 50 000 руб.
Жильё не предоставляется, Возможна профессиональная переподготовка за счет средств медицинской организации
(8332) 410060 (доб.218)
Врач общей практики (семейный врач)
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 60 000 руб.
Жильё предоставляется, Указанная заработная плата включает должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты на основании положения по оплате труда учреждения, Специальные социальные выплаты-14,5 тыс. руб., Возможность совместительства, Внеочередное предоставление мест в детских садах, Участие в программе «Земский доктор» - 1,7 млн. руб., Возможность получения другой специальности
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-гематолог
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ, компенсация платы за частный детский сад), профессиональная переподготовка по специальности «Гематология» за счет Работодателя
(8332) 620992